4月24日，武汉分公司人事部传来了一个令人激动的消息：2007中企动力全国优秀网站选拔大赛结果已经揭晓，武汉分公司这次获得了大丰收！去年此赛的银奖得主张荣荣在今年独占鳌头，其参赛作品——上海卡其服饰有限公司网站一举夺得金奖，同时还捧得“最佳视觉奖”；武汉公司另一设计师罗昭炽，则凭借其设计的铁四院幼儿园网站，成为银奖得主。
武汉技术部合影（左一：罗昭炽，左四：张荣荣）
据悉，中企动力全国优秀网站选拔大赛作为一年一度的活动，是中企动力对全国各分公司设计人员的技能评比，也是对其网站设计水平的最高级别和最权威的比赛。在4月3日至4月23日为期20天的活动过程中，通过分公司、区域和总部3轮评选，最终产生了众多优秀作品，相比去年作品质量整体上有所提升。比赛共设6大奖项，分别为金、银、铜奖和“最佳视觉奖”、“最佳用户体验奖”、“最佳创新奖”，每个奖项仅设一名得主。通过了解，大赛对参选作品要求非常严格，对奖项的把关宁缺毋滥，今年的“最佳创新奖”这一奖项便空缺了——而去年的金奖空缺，银奖由张荣荣获得。
今年的优秀网站大赛实际上一共产生了5个奖项，武汉分公司获得了其中的3项，这让公司每个同事都为之兴奋，并为拥有这样一个优秀的技术团队而感到自豪。得知我们这次勇拔头筹的消息后，大家纷纷对张荣荣和罗昭炽表示祝贺，更对技术部屡获殊荣产生了关注和兴趣，于是笔者对获奖人员和部门进行了采访，希望借此机会把他们的经验心得记录下来，与全国各分公司的同事们分享。
张荣荣：“这次参赛能够得到这两个奖我很高兴！最初在比赛前，经理就对我们说比赛竞争很激烈，从总部到区域再到各地分公司都层层把关。但实际上当我真正开始做的时候，想法就很简单了——就是希望能够尽可能做好、不要留下遗憾，并没有刻意地去想我要获这个奖。平时的积累很重要，细心也很重要！了解到客户的想法和意图，把我的创意融入进去，对每个部分都细心对待，反复修改。这个作品我认为做的比较成功的地方正是在于整个细节上的处理，每个版面所搭配的主题，都体现出不同的风格。另外，在我的工作中也得到了很多的支持，尤其是客服部——外拍能够及时地把客户的产品拍好，满足了制作的需要；录入方面的工作也做得很细致；最后上传的时候出现了一点问题也能够得到客服的及时解决，我要感谢他们！”
罗昭炽：“这次能获奖，我是感到比较激动的！因为这个作品是去年9月份完成的，现在能得奖说明我往日的工作是有成果的，是对我过去的努力和付出的一次肯定。这个作品我在接下单子以后，当时只是一心想把他做好，一直把它当成一个精品来做。其实我平常是比较挑题材的，我觉得每个设计师都有自己的风格和长项，正确选择适合自己的题材能做出更好的作品。实际上我认为我们中企动力各地分公司的很多设计师水平都很高，都有机会做出好作品，关键是在作品数量和质量上掌握一个适当的度，找到平衡点。设计师不应该过于在乎网站的金额，而应该注重质量。”
武汉分公司技术部经理钟小锋：“我们经过几年的积累沉淀，逐渐形成了如今这样一支专业的技术团队，每位员工都有着很强的专业能力和职业素养。设计师在平时的工作当中，采取积极主动的态度与客户沟通、了解客户需求、掌握相关行业信息，然后才开始精心设计；在设计过程中，每位设计师都非常注重作品质量和网站细节，力争设计的作品能一次性获得客户认可。正是这种职业的工作态度，我们的设计质量和服务意识得到了更多客户的好评。05年到07年，武汉分公司技术部连续3年在公司举办的设计大赛中获得最高奖项，这固然是一件值得高兴和自豪的事情，但我们意识到获奖不是我们的最终目的，这只是对我们工作的一种肯定。今后，我们武汉技术部将和其他兄弟公司一起继续努力，共同提高技术水平、提升服务意识，为客户提供更多、更优秀的网站作品。正值今年‘五一大会’即将召开之际，我们武汉分公司技术部特别提出了‘激情创意、智慧设计’的口号，与全国各分公司技术部的兄弟姐妹们共勉！”
中企动力华中区行政总监邹轶彬表示，这次武汉分公司取得的成绩，一方面是设计师平常的积累和努力，同时更是依靠团队的协作与配合。在网站设计中，除了技术人员自己的优秀创意和细心制作，还有客服部认真细致的外拍、录入等工作以及商务同事不断地挖掘客户资料，是集体荣誉感支持着他们。武汉公司的技术部一直在实践中成长，不断平衡制作数量与质量之间的关系。在日常的工作中怎样既有效率的完成任务又能保证设计质量，是我们一直在探讨和努力的。希望他们再接再厉、精益求精，在今后的工作中继续重视团队协作精神，并且注意引导客户、有效沟通，百尺竿头、更进一步！
浏览获奖网站，请登陆：
http://www.kansdance.com 上海卡其服饰有限公司（设计师 张荣荣）
http://www.tiesiyuan.com 铁四院幼儿园（设计师 罗昭炽）
